按照中央提出的大规模培训干部、大幅度提高干部素质的要求，昌平区委党校在2005年紧紧围绕区委、区政府的中心工作，充分发挥党校的职能作用，努力搞好干部的培训轮训工作。

一年中，该校与区委组织部、人事局、民政局、区工会及各镇（街道）、各委办局共同举办各种培训班62期，培训干部6881人次。与2004年相比，办班次数增长138%，培训人数增长42%，是近年来昌平区委党校举办培训班次数最多的一年。其突出特点：1.举办农村基层干部（村委会主任）调训班。针对全区农村中出现的“两委”矛盾、干群矛盾、村干部作风等日益突出的问题，对部分农村基层干部进行了三期培训。区委领导同志亲自到调训班参加学员研讨，听取意见，并给予具体指导。通过培训，使他们树立大局观念，提高依法办事与照章理事的能力。2.积极争取各镇（街道）组织村干部、党员到党校培训学习，提高了农村干部、社区基层干部的领导水平和解决实际问题的能力。3.对全区行政副职领导干部进行专门培训，提高了他们的政治思想水平、执政水平和从事实际工作的能力。