根据北京市的统一部署，我校2012年上半年考试录用参照公务员法管理人员工作顺利结束。通过网上报名、资格审查、资格复审等前期工作，200余名考生报名并参加了北京市公共科目笔试，经过激烈角逐，最终有27名考生入围 。2012年4月24日、25日，按照北京市的统一部署和要求，人事处会同教务处、国交部、研究生部、行管处等部门实施了北京市招考录用公务员的结构化面试和专业科目考试，对考生的专业知识和统筹协调、综合分析、人际交往、处突等能力进行了严格测试。最后根据综合成绩，确定了教务处、国交部、研究生部、人事处和行管处等6个职位的第一人选。
5月7日开始，人事处会同各用人部门成立了外调小组，分别对6名拟录用人选进行了外调政审。在外调中，我们坚持德才兼备、以德为先的标准，主要考察拟录用人员的政治思想、道德品行、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现等，并且对政审对象的报考资格进行进一步的审查，严把公务员入口关。目前，已对拟录用的6名人选进行了网上公示，均无异议，并经校委会研究决定，正式录用。

（唐小川）