为进一步提高干部教育培训的针对性，加大教学改革力度，9月26日，我校召开以“加强现场教学、案例教学及其他教学改革工作”为主题的秋季学期主体班教学工作座谈会。常务副校长王民忠，市委组织部干教处、市人社局培训处负责人出席，副校长吴兵主持。校委委员、教务处处长袁吉富及教务处、学员工作处、各教研部的负责同志参加了会议。
会上，教务处负责人介绍了秋季学期教学改革重点。各教研部负责同志结合本部门实际，对加强现场教学、案例教学及进修班的教学改革提出了意见和建议。市委组织部干教处、市人社局培训处负责人对此项工作提出了要求。
最后，王民忠强调，此次会议形式非常好，大家充分讨论，梳理思路，取得共识，今后要形成机制。他要求，要站在更高的高度来认识教学改革的意义。现场教学要在脚本设计、主讲人员、互动方式、现场点选择、教学设施等环节上下功夫；案例教学要在课堂设计、激励机制方面加强改革，案例来源要充分依靠学员，不仅局限于北京，更要将目光投向全国。关于进修班小班教学，他指出，调研题目要靠前，教师要做好前期准备、充分参与，形成的成果力争能为市委市政府提供决策参考。同时，他还强调要加强教学测评指标体系的科学化研究。

（虹文）